Оценка при трудоустройстве
в медицинские организации столичного здравоохранения
Процедура профессиональной оценки квалификации кандидатов при трудоустройстве на должности медицинских работников в медицинские организации государственной системы здравоохранения города Москвы
Проводится в соответствии с приказом Департамента здравоохранения города Москвы от апреля 2024 г. № _ «О проведении профессиональной оценки квалификации кандидатов при трудоустройстве на должности врачей медицинских организаций государственной системы здравоохранения города Москвы»
Проводится в соответствии с приказом Департамента здравоохранения города Москвы от апреля 2024 г. № _ «О проведении профессиональной оценки квалификации кандидатов при трудоустройстве на должности врачей медицинских организаций государственной системы здравоохранения города Москвы»
Основные этапы
Собеседование
Прохождение оценочных мероприятий
Трудоустройство
Перечень специальностей
стационары
Оценка при трудоустройстве проводится в отношении кандидатов на должности врачей в поликлиники Департамента здравоохранения города Москвы на постоянное место работы по специальностям:
- Терапия, лечебное дело
- Общая врачебная практика (семейная медицина)
- Пульмонология
- Гастроэнтерология
- Неврология
- Кардиология
- Хирургия
- Урология
- Колопроктология
- Аллергология-иммунология
- Офтальмология
- Оториноларингология
- Эндокринология
- Инфекционные болезни
- Онкология
Кто не проходит процедуру оценки?
- Имеющие действующий статус «Московский врач»
- Временно трудоустраивающиеся по срочному трудовому договору
- Трудоустраивающиеся в отделения платных услуг
- Трудоустраивающиеся в порядке перевода из другой медицинской организации государственной системы здравоохранения города Москвы
- Успешно прошедшие в течение 1 года оценку при трудоустройстве
Алгоритм записи на оценочные мероприятия
Формирование заявки
медицинская организация направляет заявку
на оценку кандидата в Кадровом центре
на оценку кандидата в Кадровом центре
Запись на оценку
сотрудники Кадрового центра записывают
кандидата на прохождение оценки
кандидата на прохождение оценки
Отправка приглашения
кандидату направляется подробная информация
о дате, времени и месте прохождения оценки
о дате, времени и месте прохождения оценки
Оценка проводится последовательно
в несколько этапов
в несколько этапов
Во время прохождения оценочных мероприятий специалисту запрещается пользоваться справочными материалами, а также средствами связи и иными техническими средствами, за исключением технических средств, предназначенных для проведения оценочных мероприятий.
Лицо, нарушившее данное требование, отстраняется от дальнейшего прохождения оценочных процедур. Результат при трудоустройстве оценивается как «не сдано». Повторное прохождение допускается не ранее
чем через 3 месяца
Лицо, нарушившее данное требование, отстраняется от дальнейшего прохождения оценочных процедур. Результат при трудоустройстве оценивается как «не сдано». Повторное прохождение допускается не ранее
чем через 3 месяца
1
2
3
Компьютерное тестирование
Решение ситуационных(ой) задач(и)*
Проверка профессиональных практических навыков*
- 100 вопросов - 180 мин
- 2 задачи - 40 мин
*количество задач зависит от специальности
- проводится в симулированных условиях
- оценивается правильность и последовательность выполнения практических заданий
*количество станций зависит от специальности
Паспорт
Медицинскую форму
Сменную обувь/бахилы
Что необходимо иметь при себе
Да, прохождение оценки – обязательный этап, если вы хотите трудоустроиться на постоянную работу, в медицинскую организацию государственной системы здравоохранения города Москвы.
Дату, время и место прохождения оценки вам сообщат сотрудники Кадрового центра.
Да, в этом случае вам необходимо пройти оценку по той специальности, по которой вы будете осуществлять врачебную практику.
Да, в этом случае необходимо будет пройти оценку.
Да, вам необходимо пройти оценку перед заключением бессрочного трудового договора.
Да, в этом случае вам необходимо пройти оценку.
Все три этапа оценки проходят в один день.
Вы вправе пройти оценку повторно по истечении 3 (трех) месяцев со дня соответствующего решения комиссии. При этом новая оценка при трудоустройстве осуществляется на основании повторного направления медицинской организацией соответствующей заявки в Кадровый центр ДЗМ
Успешное прохождение первичной специализированной аккредитации не является основанием для трудоустройства в медицинские организации государственной системы здравоохранения города Москвы без прохождения профессиональной оценки квалификации.